Почему стоит обратиться к профессионалам для организации тимбилдинга
Периодически в рабочих коллективах возникают разнообразные сложности и конфликты. Чтобы улучшить рабочую обстановку, может потребоваться тимбилдинг – мероприятие, которое позволит улучшить коммуникативные навыки работников, а также дополнительно их мотивировать. Лучше, чтобы организация тимбилдинга была доверена профессионалам.
Основные виды тимбилдинга
Сейчас существует множество видов тимбилдинга. Но особой популярностью пользуется несколько:
- Интеллектуальные. Суть это тимбилдинга заключается в решении определенной задачи коллективом. Посредством такого тимбилдинга можно выявить лидеров в коллективе.
- Творческие. Сюда относят определенные мастер-классы (кулинарные или же художественные). При помощи этого тимбилдинга можно выявить креативные качества у сотрудников.
- Спортивные. Коллектив может сыграть на природе в футбол, теннис или же другую командную игру.
- Психологические. Позволяют выявить сильные и слабые стороны, создать более комфортные условия для сотрудников.
При необходимости можно сочетать несколько видов тимбилдинга.
Основные задачи
Перед тем как выбирать приемлемый вид тимбилдинга, стоит определить, какие именно задачи нужно выполнить:
- Коммуникация. Довольно часто между сотрудниками компании возникают некоторые конфликты. Это негативно влияет на рабочие процессы. Профессионалы помогают отыскать точки соприкосновения.
- Определение, какие именно люди есть в коллективе. Некоторые виды тимбилдинга дают возможность установить, есть ли в коллективе лидеры, а также исполнители и стратеги.
- Введение новых сотрудников. Те коллективы, которые работают совместно довольно долго, плохо принимают новых сотрудников. Исправить ситуацию можно, если провести правильно выбранный тимбилдинг.
- Лояльность. При помощи тимбилдинга можно решить те или иные задачи, связанные с улучшением позиции компании.
Особенности организации тимбилдинга
Изначально нужно точно определить, для чего именно требуется тимбилдинг, какие задачи следует выполнить. Только после этого можно приступать к выбору исполнителей. Например, чтобы выявить какие-либо качества у сотрудников, можно провести психологическую игру. Поскольку собственными силами все организовать довольно сложно, лучше всего связываться с профессиональными организаторами. Например, можно получить помощь от профессионалов MosEvent.ru, которые работают в этом направлении на протяжении длительного времени.
Выбор приемлемой тематики, формата
Если самостоятельно все реализовать довольно сложно, то можно обратиться к своим сотрудникам. Только после этого нужно приступать к подготовке сценариев, которые идеально подойдут для этих целей. В сети есть довольно много вариантов, что избавит от многочисленных трудностей.
Выбор площадки и персонал
Для этих целей можно выбрать участок на природе, загородный дом, вертолетную площадку или же любую другую площадку. Исходить стоит из того, насколько большое количество средств компания готова тратить. Для проведения этого мероприятия могут потребоваться коучи, а также официанты и иные профессионалы. Как только все основные моменты выполнены, можно переходить к расчетам. Это позволит точно понять, во сколько обойдется данное мероприятие. Так, можно добавить некоторые мероприятия или убрать что-то.
Чтобы получить максимум пользы от тимбилдинга, стоит ответственно подходить ко всем процессам. Так, очень важно учесть особенности и пожелания сотрудников, рассчитать бюджет. Все это позволит достичь положительного результата в рекордно короткие сроки.
